Linkedin inaugure un chatbot qui va écrire les lettres de motivation à votre place

Microsoft が所有するプロフェッショナル ソーシャル ネットワークである LinkedIn は、OpenAI の人工知能における経験を活用して、申請レターを自動的に作成します。

LinkedIn は AI を採用。サイトによるとエンガジェット、プロのソーシャルネットワークは、人工知能に基づいたカバーレターの自動作成機能をテストしていると伝えられています。この新しいツールは、人材採用企業への「高度にパーソナライズされた」メッセージ。

読むには —ChatGPT のような AI は間もなく世界中の 3 億人の労働者に取って代わられるでしょう

明らかに、採用担当者は無作為に選ばれるわけではありません。 AI は候補者のプロフィール、採用マネージャーのプロフィール、職務内容の一致を判断し、最も関連性の高いメッセージを作成します。就職活動におけるこのアシスタントは、残念ながら無料ではありません。LinkedIn プレミアム購読者のみがアクセス可能。人工知能が本当に効果的であることが証明されれば、月額約 30 ユーロの投資は価値があるかもしれません。

この機能はまだすべての加入者に展開されていません。今後数か月以内に、影響を受けるメンバーには「AI に採用チームへのメッセージを書かせる」オプションが表示されるはずです。求人ページの各投稿の横にあるサイトの。このツールの設計者は、ユーザーがチャットボットを完全に信頼すべきではないことを指定しています。作成したコンテンツを常に読み返して修正する該当する場合。

読むには —ChatGPT の作成者が AI に決して代替されない 34 の仕事を明らかにする

LinkedIn は、OpenAI の人工知能の専門知識の恩恵を受けています。実際、ソーシャル ネットワークは Microsoft の所有物であり、Microsoft 自体も Microsoft の株主です。ChatGPT を通じて AI を民主化したスタートアップ。採用担当者は長い間、採用プロセスを自動化してきたことに注意してください。したがって、LinkedIn チャットボットによって書き込まれたメッセージは、実際には最初に別の AI、または少なくともアプリケーションの「適格性」を判断するボットに宛てられている可能性が非常に高くなります。