のOnePlus の PDG、カール ペイ、彼は、ステージ …サムスンで!信じられないかもしれませんが、本当です。カール・ペイ氏は、サムスンの経験が多くのことを学べると信じている。
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OnePlus の CEO は、メディアに頻繁に出演することで知られていますが、今回は本当に大々的に取り上げました。カール・ペイ氏はブログに公開した投稿で、正式なインターンシップの申し込みを行っている。サムスン。
一見奇妙に思えるかも知れませんが、CEO のアプローチには意味がないわけではありません。したがって、同社が OnePlus 2 を顧客に提供する際に困難に直面したため、この点を改善する方法を学ぼうとしていたと同氏は説明します。
スマートフォンを作るのは簡単ではありません。また、工場からすぐにあなたの手に届けることも簡単ではありません。どうすればこれをできるだけ早く改善できるか、ずっと考えてきました。誰から学び、誰から成長できるのかを考えました。そして私の頭に最初に浮かんだ名前は…サムスンでした。 – カー・ペイ氏、OnePlus CEO –
同氏は続けて、サムスンはスマートフォンの製造から販売までのあらゆる側面を習得することで、可能な限り最善の方法でアウトサイダーから世界のリーダーに上り詰めた企業であると説明した。カール・ペイの目標は製品を最適に配布する方法を学ぶ、工場からユーザーの手に届くまでの配送を改善します。
そこで、サムスンさん、私からあなたに提案があります。私をあなたのインターンにさせてください。真剣に。貴社のチームからどのようにしてビジネスを成功裏に運営、管理することができたのかを学ぶことができて光栄に思います。お返しとして、コミュニティとつながり、コミュニティからのフィードバックを取り入れてより良いユーザー エクスペリエンスを提供する方法について学んだことを喜んで共有させていただきます。 – カール・ペイ、OnePlus CEO –
その見返りに、OnePlus の CEO は韓国語を提供します。コミュニティとのつながりを強化するためにグッドプラクティスを交換するより良いユーザー エクスペリエンスを提供するために、フィードバックを考慮に入れます。控えめに言ってもメッセージはそれです。サムスンがこの要請に応じるかどうかはまだ分からない。