Facebookの元コンテンツ監視者は、ユーザーが削除したデータを従業員が復元できるようにする社内規定について警鐘を鳴らしたために解雇されたと述べた。
Facebookの元コンテンツ管理者であるブレナン・ローソン氏は火曜日、以前の会社に対して訴訟を起こした。この空軍退役軍人は、2018 年 7 月にチームに採用され、期待されていました。殺人や斬首などの生々しいコンテンツを含む投稿をレビューし、それらの投稿を管理します。
訴状の中で、彼は、彼と彼のチームが以下のことを行うことを可能にする「プロトコル」に疑問を呈したために解雇されたと主張している。メッセンジャーで削除されたメッセージを復元する。実際、元メタ従業員は、2019年のスタッフ会議中に新しいプロトコルについて知らされ、すぐにその合法性に疑問を抱いたと主張している。その直後、彼は、解雇され18か月間失業状態が続いたと主張。彼は尋ねます。300万ドル以上の賠償金と懲罰的損害賠償。
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訴状によると、Facebookのグローバルエスカレーションチームのメンバーは、同社の新しいプロトコルと改訂されたポリシーを使用して、ユーザーが削除することを決めたメッセンジャー アプリケーションからデータを復元します。したがって、チームは次のことを行うことができました。通常の Facebook プライバシー プロトコルをバイパスする» プラットフォームのユーザーがそれが可能であるとは知らなかった方法で。
このツールは特に次の目的で使用されたと考えられます。ソーシャルメディア活動の捜査で法執行機関を支援する。 «法執行機関は容疑者の同プラットフォームの使用状況(メッセージの送信先、メッセージの送信時期、内容など)について質問していた。» とローソンは訴状の中で主張している。 「Facebook を政府の保護下に置くために、チームはこのプロトコルを使用して法執行機関に回答し、共有する量を決定しました。」とローソンは付け加えた。
警察が Facebook に情報提供を求めたとき、ソーシャル ネットワークは特定の容疑者がどのようにプラットフォームを使用したかを躊躇なく明らかにしました。彼が通信した連絡先、または送受信したメッセージの正確な内容。
ローソンは明らかに自分のやり方に反対しており、自分が危険な領域に入りつつあることを知っていた。この議定書に公然と反対すれば、彼の職を失う可能性がある。しかし、元兵士は完全な透明性を持って職務を遂行したいと考えており、それが公正な行動を理由に解雇されることを意味するのであれば、こうした慣行に反対するリスクを冒すことを恐れなかった。
Facebookが再び欧州連合の規則に違反
したがって、このチームは、削除されたユーザー データのいかなる形式の復元も禁止する Facebook の通常のプライバシー プロトコルを回避することができました。さらに、プロトコルも次のようですデジタルプライバシーに関する欧州連合の規則に違反する連邦取引委員会からの命令は、Facebook にデータ保持ポリシーをユーザーに具体的に通知することを要求しました。
おそらくすでにご存知かと思いますが、Facebook はプライバシーの尊重の例ではありません。機密の医療データを収集します、そしてユーザーに対するスパイ行為で定期的に非難される。さらに悪いことに、自分の個人データがどうなるか分からない場合は、Facebook も同様であることを知っておいてください。。社会はこの山のような情報に少し圧倒されているように見えますが、彼女が個人データをどう扱っているのか全く理解できない約 30 億人のユーザーのうち。
現時点では、Facebookが法執行機関の要請に何回応じたか、またどのような特定のユーザーデータを法執行機関に提供したかは不明である。いずれにせよ、ローソンの主張は、この情報が多くのユーザーが削除されアクセスできないと信じていたデータまさにFacebookがそれを公に約束したからだ。このトライアルについて詳しく知りたいときは、自分でチェックしてみてください。Facebook で自分の個人データを表示する方法。